MBA řízení lidských zdrojů
Informační brožura pro program MBA
Podmínky pro přijetí ke studiu
Řízení lidských zdrojů
Tento MBA program celoživotního vzdělávání, který trvá 19 měsíců, je navržen pro studium o víkendech (2 víkendy každý měsíc)*a vede k získání dvojího titulu magistra v oboru Obchodní administrativa (MBA), který uděluje University of New York v Praze a Univerzitní institut Kurta Bösche. Zapíšete si základní soubor 9 kurzů, které vám poskytnou pevné základy v oboru Mezinárodní obchod, a potom přidáte 4 další kurzy z oboru Řízení lidských zdrojů:
*UNYP zajišťuje studentům tohoto programu o přestávkách lehké občerstvení
Ještě před začátkem studia v programu MBA univerzita UNYP pro studenty organizuje přípravný seminář, který je zdarma, a poskytuje studentům základy finančnictví, účetnictví, marketingu a managementu tak, aby mohli studium začít dobře připraveni a na úrovni srovnatelné s ostatními spolužáky.
Další informace vám mohou poskytnout pracovníci našeho přijímacího oddělení. Kontaktujte je na adrese admissions [at] unyp [dot] cz
Základní kurzy programu MBA:
- Organizační chování a manažerské vedení
- Marketingový management
- Finanční účetnictví
- Manažerské účetnictví
- Provozní management
- Právní a etické aspekty rozhodování
- Informační systémy pro manažery
- Vyjednávání a řešení konfliktů
- Finanční řízení
Naprostá většina organizací by souhlasila s tvrzením, že lidé, kteří pro ně pracují, patří k tomu nejcennějšímu, co mají. Studijní program, který se soustředí na problematiku HR , vychovává studenty k tomu, aby uměli vyhodnocovat a kriticky reagovat na strategickou důležitost oblasti řízení lidských zdrojů v rámci organizace. Tato specializace pokrývá veškeré hlavní aspekty vyhledávání, výcviku, hodnocení a péče o zajištění klíčových zaměstnanců. S ohledem na vysoké náklady, které se ztrátou kvalifikovaných pracovníků souvisejí, a na negativní dopad zejména u firem s vysokou fluktuací pracovních sil, se personalistika a řízení lidských zdrojů stávají naprosto základní potřebou, zejména u těch firem, které se snaží udržovat svou znalostní základnu. Hlavní předměty, které vedou ke specializacím, vycházejí ze základních předmětů tak, aby výstupem byly komplexní znalosti a dovednosti v oboru řízení lidských zdrojů.
Vedle základních předmětů si studenti mohou volit tyto speciální kurzy:
- Vývoj a změny v organizaci
- Strategie v oblasti lidských zdrojů
- Oborové vztahy a právní aspekty v problematice lidských zdrojů
- Řízení v multikulturním prostředí
Poradenský projekt
Po dokončení tohoto studia studenti přebírají roli interního nebo externího konzultanta a řeší obchodní problém, s cílem najít proveditelné řešení tohoto ‒ na začátku jasně definovaného ‒ problému.
UNYP je členem asociace AACSB International a členem České asociace MBA škol (Czech Association of MBA Schools, CAMBAS).
